Bewerbung als
360° Personalberater in Festanstellung od. Partner / Freelancer-Basis (m/w/d)
1060 Wien
Bewerbungsformular
360° Personalberater in Festanstellung od. Partner / Freelancer-Basis (m/w/d)
1060 Wien
Kundenvorstellung
Wir, die TalentShark Recruitment GmbH, sind ein etablierter Player in der österreichischen Personalvermittlungs-Szene. Mit einer einzigartigen Kombination aus innovativen Tools und persönlicher Expertise mit einem breiten Portfolio an Recruiting-Lösungen und dem Schwerpunkt auf IT und Finance und zukünftig auch Engineering.
Um die weitere Expansion 2025 und Skalierung der nachhaltigen und profitablen Strategie zu fördern, suchen wir dynamische und motivierte People-Mover in Festanstellung oder auf selbstständiger Basis die den Recruiting-Markt maßgeblich mit uns beeinfussen wollen.
Angebot
- Flexibilität: Volle Auslastung, Nebenberuflich, bei uns im Office 1060 Wien oder daheim, Du hast die Wahl.
- Langjährige Erfahrung trifft Start-up-Mentalität: Ein finanzstarker Hintergrund garantiert Stabilität, während die Strukturen kurz und agil bleiben.
- Freie Branchenwahl: Du kannst deinen Arbeitsbereich inhaltlich frei gestalten und auf AKÜ, Freelancer, Festanstellungen, Führungskräfte oder einen anderen Fokus setzen.
- Attraktive Verdienstmöglichkeiten: Dein Honorar/Gehalt ist leistungsorientiert und hängt von deinem Erfolg in Vertrieb und Recruiting ab, kann jedoch gut und gerne 6-stellig im Jahr sein.
- Teamspirit & Kooperation: Ob Du Aufträge an unser Recruiting abgibst, oder unser Sales-Team dir Aufträge zuschießt die Du abwickelst, wir sind offen und flexibel!
- Nachhaltige & transparente Kultur
Wir legen großen Wert auf Offenheit, Vertrauen und langfristige Wertschöpfung – so entsteht ein Umfeld, in dem du dich bestens entfalten kannst.
Aufgabenbereich
- Eigenverantwortlicher Aufbau deines Schwerpunkts: Ob IT, Finance, Engineering oder ein anderes Feld – du entscheidest, wo du deine Stärken am besten einbringst.
- Kundenakquise & -betreuung: Du gewinnst aktiv neue Kund*innen, pflegst bestehende Beziehungen und stehst bei allen Fragen und Anliegen beratend zur Seite.
- Kandidat*innenmanagement: Vom Active Sourcing über Inseratschaltung bis hin zu Vertragsverhandlungen – du begleitest Talente durch den gesamten Prozess.
- Vertrags- & Konditionsverhandlungen
Du bist das Bindeglied zwischen Kundinnen und Kandidatinnen und schaffst faire Lösungen für beide Seiten.
- Enge Zusammenarbeit mit der Zentrale: Eingebettet in ein funktionierendes System (Administration, Finance, Marketing, HR etc.) profitierst du von unseren Ressourcen und Know-How.
Anforderungsprofil
- Erfahrung im 360° Recruiting: Du beherrschst sowohl den Vertrieb als auch das Kandidat*innenmanagement.
- Kommunikationsstärke: Mit deinem professionellen Auftreten gewinnst du Kundinnen wie Kandidatinnen für dich.
- Eigenverantwortung & Drive: Du möchtest deinen Bereich selbstständig entwickeln und erfolgreich ausbauen.
- Branchenkenntnisse (IT, Finance, Engineering, etc.): Oder Lust, dich in ein neues Thema einzuarbeiten.
- Sprachkenntnisse: Sehr gutes Deutsch und Englisch, weitere Sprachen sind ein Plus.
Standort
1060 Wien
Gehalt
Wir bieten ein marktkonformes Gehaltspaket an, welches durch gute Leistungen überdurchschnittlich attraktiv sich entwickeln kann.
Ansprechpartner
Gregor Weihs, BA.
Telefon
+43 660 222 0001
Email
weihs@talentshark.at